Rencana Pengembangan Karier (RPK) atau Career Development Plan (CDP) merupakan sebuah dokumen yang menguraikan tujuan karier seseorang, langkah-langkah yang diperlukan untuk mencapainya, dan jangka waktu yang ditetapkan untuk setiap langkah. RPK biasanya mencakup informasi tentang keterampilan, pengetahuan, dan pengalaman yang ingin dikembangkan oleh seseorang, serta pelatihan, pengembangan profesional, dan peluang jejaring yang diperlukan untuk mencapai tujuan tersebut.
RPK sangat penting karena memberikan arah dan fokus pada upaya pengembangan karier seseorang. Ini membantu individu mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan mereka, menetapkan tujuan yang realistis, dan mengembangkan rencana tindakan untuk mencapai tujuan tersebut. RPK juga dapat digunakan untuk melacak kemajuan dan membuat penyesuaian seiring berjalannya waktu.
